▸ 점검 1 · 전임교원 및 겸임교원 확보율의 최근 3년간 평균이 기준값을 충족하는가
(예시) 국립공주대학교는 「전임교원 및 겸임교원 확보율의 최근 3년간 평균이 기준값을 충족」에 관하여 관련 규정과 연도별 운영 계획을 갖추고, 주관 부서인 산학협력단이 최근 3년간 실적을 관리하였다. 2024년 10건, 2025년 10건, 2026년 13건을 추진하였으며 구성원 만족도는 4.45점(5점 척도)이다. 점검 결과는 예산편성위원회에서 심의하여 차년도 계획과 예산에 반영하였다.
| 구분 | 2024 | 2025 | 2026 |
|---|---|---|---|
| 실적(건) | 10 | 10 | 13 |
| 참여 인원(명) | 330 | 330 | 390 |
| 만족도(점) | 4.25 | 4.35 | 4.45 |
요구 분석 → 목표 · 과제예시 · 왼쪽 번호가 오른쪽 어디로 이어지는가
- 1(예시) 재학생 1순위 요구
(예시) 요구도 85%
- 2(예시) 교원 요구
(예시) FGI 결과
- 3(예시) SWOT 약점
(예시) 만족도 하위 항목
- (예시) 전임교원 및 겸임교원 확보율← 1순위
- (예시) 교원 확보계획에 따른 임용 절차 및 방법← 교원
- (예시) 교원의 소속별, 직제별, 유형별 구성← 약점
- (예시) 최근 3년간 전임교원 신규 임용 현황← 1순위
844명
(예시) 조사 응답
6개 집단
8개
(예시) 도출 과제
71%
(예시) 반영률